• Você já se perguntou como os grandes líderes alcançaram o sucesso que têm hoje?

• Você já se perguntou como eles conseguiram liderar equipes motivadas e comprometidas rumo a grandes metas e resultados?

APRENDER COMO DAR UM FEEDBACK EFETIVO COM CERTEZA É UM DIVISOR DE ÁGUAS NA VIDA QUALQUER LÍDER.

Se você vem lidando com pessoas:
❌ que não demonstram pró atividade, só fazem o que é solicitado, sem capricho, de forma descompromissada;
❌que reclamam o tempo todo, principalmente quando recebem novas tarefas;
❌que se mostram apáticos, não dão novas ideias, não se oferecem para novos desafios;
❌que fazem fofocas, chegam atrasados, faltam sem motivos, não se esforçam pelos resultados;
❌que você e a equipe não podem contar nem mesmo nas pequenas tarefas, quanto mais nos grandes projetos e metas…

… Então, seu cenário pede ações rápidas e de simples implementação, para reverter esse quadro com urgência.
Pois, dificilmente você vai ter uma equipe alinhada se não começar a fazer FEEDBACK EFETIVOS agora.

Para um feedback ser efetivo o líder precisa ser imparcial, deixar de lado o julgamento e não se deixar levar pela opinião pessoal.

É por isso que as pessoas detestam feedback, porque ele soa como um ataque pessoal.

E é essa a razão que faz com que sua equipe não melhore e até mesmo, a situação fique pior depois de um feedback mal feito.
O foco da melhoria precisa estar na tarefa, no fato ou situação, nunca na pessoa. 

Nesse CURSO que será TOTALMENTE ONLINE você vai aprender a fornecer feedback de forma clara, construtiva e motivadora, incentivando o crescimento profissional dos colaboradores e promovendo um ambiente de trabalho positivo e produtivo.

OBJETIVOS DO CURSO

​Nesse curso você vai: 
​
1. Dominar a arte do feedback construtivo.
2. Aprender a valorizar e reconhecer os colaboradores nos acertos e conquistas.
3. Conhecer as estratégias e métodos para o feedback efetivo.

Hoje mais de 95% dos líderes falham na tarefa de dar feedback para as equipes.

Para não passar por isso você precisará ter em mãos as estratégias certas para aumentar o comprometimento de seus liderados.

Foi por isso que eu crie a JORNADA DO FEEDBACK EFETIVO.
Você vai descobrir os pontos que mais fazem a diferença e que irão te colocar do lado dos líderes que alcançam os melhores resultados com suas equipes porque simplesmente conhecem as melhores estratégias de feedback.  E, apesar de ser muito poderoso é extremamente SIMPLES de ser implementado… 



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Agora, eu quero lhe dar uma ótima notícia:

a JORNADA DO FEEDBACK EFETIVO está com um preço promocional incrível.
​
Por um valor que cabe no seu bolso, você terá acesso a um conteúdo valioso e transformador.

Além disso, você vai ter acesso a plataforma por um ano, para ver e rever esses conteúdos quantas vezes for necessário.

Não perca a oportunidade de investir em si mesmo e em sua liderança.

Inscreva-se na JORNADA DO FEEDBACK EFETIVO agora mesmo e comece a trilhar o seu caminho para se tornar um líder excepcional!

POR QUE VOCÊ DEVE DAR O PRÓXIMO PASSO RUMO A ESTA OPORTUNIDADE ÚNICA

Você vai descobrir o que sempre quis saber sobre feedback, em 8 aulas diretas ao ponto, com linguagem simples e clara. Você vai ter acesso as Estratégias para Comunicar as Melhorias e Valorizar as Conquistas  da sua equipe. Você vai descobrir técnicas que podem ser aplicadas imediatamente e que são capazes de mudar completamente o jogo de um líder.

​O que os alunos falam nas pesquisas de satisfação...

QUAL É O INVESTIMENTO?

Você tem, em suas mãos, a chance de:

• Se comunicar com mais clareza;
  
• Dominar a arte do feedback construtivo;
• Aprender a valorizar e reconhecer as pessoas nos acertos e conquistas;
  
• Conhecer as estratégias e métodos para o feedback efetivo.
  

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​Por tempo limitado o investimento do curso de

FEEDBACK EFETIVO:
Comunicando Melhorias e Valorizando Conquistas ​

será de R$ 87,00 por

apenas ​R$ 27,00

Aproveite essa oportunidade única de desenvolver essa habilidade tão necessaria nas relações humanas. 

Eu sou Marisete Kazimirski e trabalho com desenvolvimento humano há mais de 12 anos. Já formei mais de 2 mil pessoas!
Além de toda a bagagem teórica, tenho 7 anos de experiência em liderança de pessoas e equipes.
 
Eu vou te conduzir pelo caminho da liderança humanizada e focada em resultados!

Vou te transformar em um líder inspirador que se importa com as pessoas que geram resultados para sua empresa!

Aprenda comigo sobre o perfil, características, mindset e habilidades que um líder diferenciado precisa possuir e qual o caminho para desenvolvê-las!